Obszary specjalizacji:
- rozwój kompetencji menedżerskich, przywódczych i coachingowych, podnoszenie efektywności pracy
- wsparcie kadry menedżerskiej w procesach zarządzania zmianą na różnych szczeblach organizacji
- autorski, indywidualny program rozwoju kompetencji menedżerskich
- specjalizuje się w tematach dotyczących przywództwa, zarządzania zespołem, wspierania organizacji w procesach zmiany, a szczególnie we wdrożeniu coachingu organizacyjnego, łączącego elementy pracy zespołowej i indywidualnej
- wspiera firmy i instytucje w budowaniu ich silnych marek oraz łączenia przywództwa osobistego i zespołowego opartego na relacjach
- budowanie kultury coachingowej w organizacjach
- diagnoza potencjału pracowników (FRIS, IP 121, 360 )
- współautorka programu rozwojowego dla menedżerów i liderów „LEADERSHIP COACHING” z zakresu budowania przywództwa osobistego i zespołowego.
Doświadczenie:
Ma za sobą ponad 5000 godzin pracy trenerskiej i 1500 godzin pracy coachingowej i superwizyjnej. Łączy te metody pracy dla zwiększenia efektywności zawodowej i zespołowej. Pracuje na certyfikowanych narzędziach diagnostycznych: FRIS®, IP 121, 360°. Współautorka książki „Superwizja w coachingu”.
Lokatorzy Technoparku Pomerania, jeśli chcecie skorzystać z usług naszego doradcy Katarzyny Dujanowicz, prosimy o bezpośredni kontakt z Waszym opiekunem merytorycznym po stronie Technoparku Pomerania.
Zapraszamy do kontaktu!